Naar de inhoud
EN Plan een startsprint

Werken bij AI Heroes

We bouwen AI‑toepassingen die teams elke dag gebruiken, vanuit Groningen. Het team groeit mee met de vraag.

Bekijk de vacatures Open sollicitatie
vacatures open
3
organisaties geholpen sinds 2019
50+
professionals getraind sinds 2019
1.000+

Open vacatures

Drie rollen in elk traject

Elke bouw volgt dezelfde lijn. Waar je ook begint, je ziet waar je werk in het geheel past.

  1. Business case en strategie

    Wat kost het, wat levert het op

    Vóór er gebouwd wordt, ligt er een business case op één A4. Hier zitten ook sales en marketing.

  2. Bouw en compliance

    Van prototype tot systeem

    Een werkend prototype in zes dagen, daarna een bouw in mijlpalen, met de AI Act in het ontwerp.

  3. Training en adoptie

    Een team dat ermee werkt

    Het team van de klant leert werken met wat we bouwen, op het systeem zelf en op de werkvloer.

Wat je bij ons krijgt

  • We gebruiken wat we bouwen

    Ons eigen werk loopt via zelfgebouwde AI‑tools: van verslagen tot rapportages en presentaties.

  • Snelheid

    Een prototype in zes dagen en een reactie binnen een dag. Je ziet je werk snel landen.

  • Eerlijk en direct

    We zeggen wat we denken, ook tegen klanten. Als AI niet de oplossing is, zeggen we dat.

  • Een platte organisatie

    Korte lijnen met de drie oprichters en verantwoordelijkheid vanaf dag één.

  • Leren hoort erbij

    AI verandert elke week. Je krijgt tijd en budget om bij te blijven en te experimenteren.

  • Kantoor in Groningen

    Aan de Aarhusweg, in de AI‑hoofdstad van Europa. We zoeken mensen uit Groningen en de regio.

Gebouwd in Groningen

Met de AI Fabriek komt er 200 miljoen euro aan AI‑rekenkracht naar Groningen. Elke twee maanden organiseren we de AI Salon, de avond waar de AI‑scene van het Noorden elkaar treft.

De AI Salon Het team

Zo gaat solliciteren

  1. Stap 1

    Sollicitatie

    Stuur je cv en motivatie via het formulier. Je krijgt binnen 24 uur een bevestiging en binnen tien werkdagen een reactie.

  2. Stap 2

    Kennismaking

    Een informeel gesprek van een half uur om elkaar te leren kennen.

  3. Stap 3

    Verdieping

    Een inhoudelijk gesprek of een praktijkopdracht, afhankelijk van de rol.

  4. Stap 4

    Aanbod

    Past het, dan doen we je een voorstel. Na elke stap hoor je snel waar je staat.

Herken je jezelf niet in een vacature? Stuur een open sollicitatie en vertel wat jij kunt bijdragen.

Solliciteer

Vacature